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盐城供电海翔电气公司:“一对一”做好外包队伍安全培训工作

2024-06-24 10:15:47 盐城供电 吴文
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报载:为贯彻落实安全管理基本方针,进一步增强生产一线人员安全意识与安全技能,全力保障安全生产稳定局面,最近,盐城供电海翔电气公司对

报载:为贯彻落实安全管理基本方针,进一步增强生产一线人员安全意识与安全技能,全力保障安全生产稳定局面,最近,盐城供电海翔电气公司对工程协作的共21家外包单位、232人次,开展“一对一”安全教育培训,强化了外包施工人员遵纪守规、安全作业意识,确保安全生产始终保持“可控、再控、能控状态。

外包工程是电力行业建设过程中不可避免的一个问题,外包工程由于管理不善造成安全事故屡见不鲜。外包工程企业安全管理是基层供电公司安全监督的重中之中。大部分供电企业外包单位施工安全培训形式化,不对施工单位管理队伍或施工人员进行系统的、专业的施工安全培训,没有增强施工队伍的综合素质。有些外包单位进行了安全培训,那也是只是流于形式,开课不规范,考试不严格,导致培训人员未及时掌握外包工程项目知识,不了解国家相关安全生产文件,未起到企业安全管理培训的最终效果,这样就潜伏着严重的安全隐患。

盐城供电海翔电气公司实行点对点、面对面的“一对一”安全培训工作,贯彻学习近期省市公司下发的违章通报、事故通报,以及公司配网安全管理重点手册、配电业务部工程管理指导书等;他们通过互动模式的讨论,提出工作负责人在现场应进行安全管控的要点,提高了培训质量和效果,巩固与提升了参培工作负责人的安全技能水平;为增强培训的针对性和实用性,他们有针对性地对施工单位管理队伍或施工人员进行系统的、专业的施工安全培训,严格实行全员培训、考试合格、发证上岗制度,全面提升外包施工单位的综合素质。

由此,我们要象盐城供电海翔电气公司那样,强化教育培训,筑牢安全防线,制订了详细的外包工程施工人员培训计划,及时组织外包人员学习安规,并对全部外包人员进行普考,严格实行全员培训、考试合格、发证上岗制度,这样才能夯实安全生产基础,才能杜绝违章和不规范行为,从而做实、做细、做精外包施工人员安全培训工作。

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